省輕安公司召開“不忘初心、牢記使命”

主題教育調研成果交流會

2019年8月7日上午，省輕安公司黨委書記
、董事長、總經理葉世城主持召開主題教育調研成果交流會。公司黨委中心組全體成員、公司職能部門負責人、部分黨員代表參會。紡控股公司指導組羅映濤同誌到會指導。

公司班子成員依次就調研成果進行彙報交流
，黨委書記葉世城作點評發言。

本次主題教育調研活動共派出6個調研小組
，由各位班子成員牽頭帶隊深入各部室、各分公司及項目部一線，通過實地考察
、調研提綱、群體座談
、個別訪談等多種形式，帶著課題進行調研，共形成了6個主題調研報告。調研主題聚焦公司在生產經營中的突出短板和難點痛點
，具有很強的針對性
、指向性
，原因分析比較深入和到位，提出的對策建議也具有很強的可行性、可操作性。

羅映濤同誌代表控股公司指導組對本次調研成果交流會進行評價。他指出
，本次輕安公司的調研聚焦公司高質量發展、積極拓展生產經營業務
、加強專業人才隊伍建設、防範資金風險、加強支部建設等方麵
，深挖問題根源，找準差距症結
，明確努力方向和改進措施。羅映濤同誌提出幾點意見：yishiyaorangtiaozhayanjiuchengweichangtai。yaochongfenrenshidaotiaozhayanjiugongzuodezhongyaoxing

，zijiaodibatiaozhayanjiuzuoweiyixiangjingchangxinggongzuolaizhua，batiaozhayanjiuzuoweipojienantidetujing，zhaozhunqiyefazhanmianlindewenti，zuodao“對症下藥”，既(ji)突(tu)出(chu)頂(ding)層(ceng)設(she)計(ji)，又(you)問(wen)計(ji)於(yu)基(ji)層(ceng)
，著(zhe)力(li)破(po)解(jie)企(qi)業(ye)發(fa)展(zhan)難(nan)題(ti)。二(er)是(shi)要(yao)已(yi)整(zheng)改(gai)落(luo)實(shi)推(tui)動(dong)成(cheng)果(guo)轉(zhuan)化(hua)。班(ban)子(zi)成(cheng)員(yuan)要(yao)加(jia)強(qiang)調(tiao)研(yan)成(cheng)果(guo)的(de)轉(zhuan)化(hua)，深(shen)入(ru)整(zheng)改(gai)落(luo)實(shi)，確(que)保(bao)各(ge)項(xiang)整(zheng)改(gai)任(ren)務(wu)落(luo)到(dao)實(shi)處(chu)，做(zuo)到(dao)邊(bian)查(zha)邊(bian)改(gai)、立行立改
、即知即改，壓實責任，真正做好調查研究“後半篇文章”。三是要力戒形式主義官僚主義。要有正視問題的自覺和刀刃向內的勇氣，以徹底的自我革命精神力戒形式主義官僚主義，不回避、不遮掩問題

，勇於挑擔子、解難題，針對存在問題，結合自身工作不斷補短板，強弱項，為實現企業高質量發展貢獻力量。四是堅持四個“貫穿始終”。要認真貫徹落實習近平總書記在內蒙古考察並指導主題教育時強調的“要注意抓思想認識到位

，抓檢視問題到位
，抓整改落實到位，抓組織領導到位”的重要指示精神，要把學習教育貫穿主題教育全過程，持續學
、跟進學，深入學，每次都有新進步新體會。要把檢視問題貫穿全過程

，重點要圍繞“六個對照”

，結合征求到的意見建議，把自己擺進去，把職責擺進去
，把工作擺進去，深入查找“五個方麵差距”
，領導班子要專門對照黨章找差距專題會議
，對照《黨章》《準則》《條例》，真找問題、找真問題
，就是要對梳理出來的問題區分情況，精準施策。要把“改”ziguanchuanshizhong，lingdaoganbuyaodaitouzhenggai
，lixingligai，zhuyizhuahaoluoshi。yaozaishenrutiaoyandejichushang，jieheshijishangzhuantidangke。zhutijiaoyujieshuqian，yaocongsixiang
、政治、作風、能力
、廉政等方麵進行深入剖析，開展批評與自我批評，開好專題民主生活會，不斷推進主題教育取得新的成效。

黨dang委wei書shu記ji葉ye世shi城cheng感gan謝xie輕qing紡fang控kong股gu公gong司si對dui輕qing安an公gong司si開kai展zhan主zhu題ti教jiao育yu的de精jing心xin指zhi導dao，並bing表biao示shi，通tong過guo今jin天tian的de調tiao研yan交jiao流liu會hui

，可ke以yi看kan出chu班ban子zi成cheng員yuan在zai調tiao研yan中zhong花hua了le心xin思si
、下了功夫，目標清晰，把脈精準，整體調研成果質量高、效果好。一是聚焦突出問題，調研不僅堅持問題導向

，找準了問題，而且分析了原因；二是整改措施實在，每一個調研報告中都有解決問題的思路和對策，具有很強的指導性
、可ke操cao作zuo性xing。他ta要yao求qiu

，班ban子zi成cheng員yuan要yao增zeng強qiang全quan局ju大da局ju觀guan念nian，提ti高gao政zheng治zhi站zhan位wei，下xia一yi步bu要yao針zhen對dui這zhe些xie調tiao研yan成cheng果guo和he查zha找zhao出chu來lai的de問wen題ti，在zai整zheng改gai上shang真zhen正zheng下xia功gong夫fu
，把ba調tiao研yan成cheng果guo轉zhuan化hua為wei推tui動dong工gong作zuo的de具ju體ti舉ju措cuo，真zhen正zheng做zuo到dao理li論lun學xue習xi有you收shou獲huo、政治思想有提升、幹事創業敢擔當
、為民服務解難題、清正廉潔作表率
，切實為公司轉型升級和高質量發展解決一些實實在在的困難和問題。